「经验分享」公司开除员工需要什么手续

《劳动合同法》第三十九条规定。劳动者有下列情形之一的。用人单位可以解除劳动合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职。营私舞弊。给用人单位造成重大损害的；

（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系。对完成本单位的工作任务造成严重影响。或者经用人单位提出。拒不改正的；

（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。

公司要想开除员工。需要符合上述六个条件里的至少一项。并且单位应该出具书面的解除劳动合同通知书。并办理退工退档等相关手续。

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