
富士康的“黑名单”就是员工档案管理系统【俗称的人资系统】。富士康的的人资系统在企业里边还是比较成熟的。是作为集团重要的战略资源。富士康的监管部门主要是中央人资、中央资讯两大核心单位。富士康在大陆地区的各个园区系统都是联网的。想在档案系统上做点猫腻。是有点儿难度的。比较是有两个部门相互监管的。
如果因某种原因被富士康“拉黑”了。也就意味着是不能入职富士康的。全国任何一个园区都是进不去的。很多中介、或者某些组织说能帮你“洗白”。所谓的消除黑名单。那你要小心了。或许你遇到骗子了。不过。富士康的“黑名单”也是分三六九等的。未铨叙1年。员级14个月。师三以下2年等。具体的要根据情况而定的。依据的是《富士康员工管理规定》。
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本文标题:「达人分享」富士康黑名单是什么
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