如何写年度总结(如何写出漂亮的年度工作总结)又到年底了。大部分职场人都需要向老板提交年终总结，无论是被迫还是自愿。然而现实是，能写出漂亮年终总结的人并不多。大部分人，包括写了很多年总结的人，只会套用已经用了N年的总结模板，改改时间，改改数字，改改句子。
如何写年度总结(如何写出漂亮的年度工作总结)又到年底了。大部分职场人都需要向老板提交年终总结，无论是被迫还是自愿。然而现实是，能写出漂亮年终总结的人并不多。大部分人，包括写了很多年总结的人，只会套用已经用了N年的总结模板，改改时间，改改数字，改改句子。贾赦百科全书
之所以会这样，是因为大部分人不理解或者不想理解写年终总结的意义，只把它当成一个很难处理的任务。这种情况下可以写什么？！所以，想要写好年终总结，首先要明白写年终总结有什么用？
根据笔者的经验，首先总结一年来的工作内容、得失和成绩；其次，在总结中，要做好下一年的工作计划、绩效指标、达成计划等；最后，总结是一项基本功，是职场人的一种能力。如果你想在职场上取得长足的进步，你必须掌握它。
那么如何做一份漂亮的年终总结呢？
第一招，掌握好套路。好的套路可以让你思路清晰，文笔准确。一份靠谱的年终总结主要包括四项主要内容:(1)今年工作任务的完成情况；(2)工作中的问题和不足；(3)工作改进的方法和步骤；(4)下一年度的工作目标和完成计划。
第二招，多用数据，少写形容词。我们中国人的一个坏习惯就是喜欢用形容词而不是数据来汇报工作，而数据恰恰是上级领导关心和看重的，所以文章多一点真实，少一点虚，就会出彩。
第三个措施是多用图形和表格，少用文字。心理学家做了很长时间的实验，证明了人们对图形和表格的表达比对文字的关注要多得多。所以在总结中多使用图形和表格，会给上级领导留下深刻印象。
第四招，多干货少水分，无论是对过去工作的总结，还是对未来工作的规划，都必须立足现实，既不能编造数据，也不能设定不切实际的目标。领导要看你真正的总结和计划。
掌握以上几招，写一份漂亮的年终总结，不再是难事...
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