未来高薪行业(2020年十大高薪职位将出炉)
12月15日，职场社交平台发布《2020人才吸引力报告》。基于1.1亿职场用户和社会招聘的大数据分析，报告发现，57%的人变得比往年更焦虑，焦虑的来源是工作、储蓄、疫情、生活、身体、情感和其他。
2020年，“上班一族”成为职场热词，这个自嘲的词汇不仅仅是为了缓解焦虑，更是表达了职场中缺乏行动力和职业发展的无奈。报告认为，“职场人”实际上敲响了员工敬业度和职场关系构建的警钟，而企业则需要回应当前职场人的痛点，构建共生共赢的新型职场关系。
报告显示，2020年整体工作幸福感最高的三个行业分别是教育/培训/科研、耐用消费品和医疗/医药。整体工作幸福感最低的三个行业是贸易/批发/零售、农林牧渔、IT/互联网。
在行业人才吸引方面，IT互联网仍然是最大的人才流入行业，而生活服务业、制造业和金融业成为人才净流出最显著的行业。
分城市来看，2020年深圳是最吸引人才的城市，其次是杭州和上海。前十名中，长沙、桂阳、郑州、Xi安等中西部城市入选。
报告显示，2020年就业竞争最大的十大工作分别是品牌、公关、商业运营、风险投资/股权投资、UI设计、HRBP、项目经理、产品运营、创意设计和战略运营。
人才稀缺度最高的前十个岗位分别是平面开发、音视频开发、游戏开发、播音/主持/主播、医疗研发、数值策划、算法、保险经纪、云计算研发、课外导师。
此外，报告还揭示了2020年数字经济十大高薪职位，包括架构师、算法、数据安全、风控开发、游戏制作人、云计算研发、音视频开发、数据分析、数据开发、游戏特效美术。
对于数字化人才的需求，互联网行业的需求最大，人才分布占比最高，接近88%。此外，金融、通信电子、制造等行业的数字化人才数量最多。值得注意的是，教育培训行业的数字化人才数量在各行业中也处于领先地位，这与近期在线教育行业的快速发展密切相关。
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