危机处理五个步骤(处理危机按这5个步骤,方可化“危”为“机”)

危机处理五个步骤(处理危机按这5个步骤,方可化“危”为“机”)

对于企业来说,在没有危机预防的情况下,或者在预防无效的情况下,就需要在危机发生后进行处理。企业一旦发生危机,处理危机就显得尤为重要,因为这关系到企业的生死存亡。文佳社会处理危机的方式不同,会给企业带来完全不同的后果。成功的危机管理不仅可以化解危机,还可以在危机管理的过程中增加外界对企业的了解,并利用这一机会重塑企业的良好形象,即所谓乌云背后都有乌云,化“危机”为“机遇”。

【1】深入现场,了解事实。

危机出现后,文佳社会百科全书派立即调查情况,并制定计划控制事态的发展。管理者应立即对外发表声明,这样容易缓和部门或公司与公众的对立情绪,得到理解和尊重。

[2]分析形势,确定对策。

危机的原因是什么?文佳社会危机百科全书的发展状况和趋势如何?谁是受影响的公众?危机对外扩散的分布渠道和范围是什么?根据上述问题制定危机管理计划。因为只有制定切实可行的方案,才能在危机管理中忙而不乱。

[3]安抚民众,缓和局势

当涉及到公共利益的损失时,公司应该对受伤害的公众给予一定的安慰和物质补偿,并真诚地取得他们的谅解,这是一种危机,更有可能顺利解决。如果公司采取回避的态度,会激起民愤,不仅无助于公司渡过危机,还会使公司在劫难逃。

[4]联系媒体,主导舆论。

企业在面对各种谣言和猜测时,要对内对外介绍事情的真相和补救措施,并与媒体搞好联系,使其报道准确及时。尤其是一些有影响力的大企业,发生征用危机后,客户会心慌。为了不引起一些骚动,公司要及时联系媒体,准确报道这次危机的情况,安抚人心。

【5】多方沟通共同解决。

企业危机发生后,企业相关负责人要联系公司其他部门,甚至与其他组织合作解决危机。这时候企业就会利用社会关系来化解危机。

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