今天就和大家分享一下关于年假最多只能休15天的问题。以下是这个问题的总结。让我们来看看。
我最多可以休几天年假？
年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
1.员工依法享受寒暑假，休假天数多于年休假天数；
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
3.工作1年以上10年以下的员工请病假2个月以上；
4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
5.工作20年以上的员工请病假超过4个月。
《职工带薪年休假条例》
文章
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
法定节假日和休息日不计入年休假。第四条
职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
（一）员工依法享受寒暑假，且休假天数多于年休假天数的；
（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
（3）工作1年以上不满10年的员工请病假2个月以上的；
（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
我最多可以休几天年假？
法律分析:年休假最多15天。工作1年以上10年以下的员工可享受5天年假；满10年不满20年的，年休假10天；满20年者，年假为15天。
法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条。工作1年以上10年以下的员工有权享受5天年假。满10年不满20年的，年休假10天；满20年者，年假为15天。法定节假日和休息日不计入年休假。
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