「已解决」什么是事业单位定员人员

事业单位定员人员：企业人力资源管理的基础。它为企业制定生产计划和进行人事调配提供依据。有效防止企业在人员招聘方面的盲目性。促进企业不断地改善劳动人事组织。克服机构臃肿。人浮于事。效率低下的现象。提高劳动生产率。

主要特征：

1、定编定员必须在企业生产规模一定的基础上进行。

2、定编定员必须在企业生产产品发展方向已定的基础上进行。

3、定编定员具有严格的时间性。即有一个发生、发展的过程。

4、定编定员必须具备一定条件。

原则：

1、以企业生产经营目标为中心、科学、合理地进行定编定员。

2、企业各类人员的比例关系要协调。

3、进行定员工作时。以专家为主。走专业化道路。

4、坚持科学性。保证员工正常休息时间。

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