面试怎么穿（面试应该穿什么）

面试怎么穿(面试穿什么)很多人认为正装是面试的首选。这个想法是正确的。正装确实让人看起来成熟干练，但同时也让人看起来有些沉闷。再说，也不是所有单位都这么严重。年轻有活力的着装更容易给人留下好印象。

就像我们一直倡导的，穿衣要考虑时间、地点、场合，“看谁穿什么衣服”。在面试服装的选择上，要考虑要面试的职业类型。不同类型的职业在面试服装的款式选择和色彩搭配上是不一样的。

步骤/方法

1.严重程度:★★★★

类型:政府机构、外企、金融机构、银行、律师。

在这些严谨的工作单位面试时，着装要稳重大方，以简洁的西装为主，能给人专业、干练、成熟、可信的印象。

材质要优雅一点，颜色要黑色、灰色、深蓝色和求职单位的代表色。当然，西装不一定要成套穿。太保守显得平庸。你可以使用相同颜色的色调或相同颜色的不同材料来打造与众不同的专业形象。建议女生把头发盘起来或者扎成马尾，这样更专业。

2.严重程度:★★★★

类型:IT、公关公司

这些职业都比较低调严谨，所以不要把自己的衣服弄得太招摇。沉稳的着装会给人一种信任感。不妨选择休闲西装或者知性气质的毛衣+长裤。柔和的质感和流畅的线条相结合，能给面试官耳目一新的感觉。

想要脱颖而出，可以搭配一些文佳百科的精致小饰品，比如手表、项链、丝巾等。，会让简单的衣服变得非常巧妙。

3.严重程度:★★★

类型:媒体、广告公司

这些工作单位需要看起来精力充沛，积极勤奋。一件干净整洁的衣服可以让你看起来精神抖擞，在最短的时间内赢得面试官的充分信任。

穿什么不重要，廓形很重要，修身的造型会更有竞争力。面料的质感更能衬托你的聪明和能力。

双排扣短款西装外套，饰有细节的白衬衫，简约合身的长裤，大容量时尚手袋...都是可以提升能力指数的必备物品，绝对让你与众不同。

4.严重程度:★★

类型:时尚产业，创意设计类

这种专业的工作环境是比较轻松随意的，但不代表面试的时候可以随便穿。当然，不一定要时尚前卫，但一定要有思想有品位。你要在搭配中表现出对时尚的理解，整体打扮时尚而不轻浮。

有设计感的连衣裙，粗针长款毛衣，复古风格的大衣都是不错的选择。如果你是搭配大师，不同风格的混搭可以迅速让你成为众人的焦点。

面试着装的四大禁忌

1.不化妆或浓妆

对于女生来说，即使不喜欢化妆，至少也要在面试的时候打底，适当遮盖雀斑和黑眼圈，让自己更好看。

但使用假睫毛、做水晶指甲等过于强烈的服饰也要避免，会让面试官觉得你华而不实。

2.全是名牌

参加面试肯定要花一些安装费，但不代表要全身出名。家里再有钱，这个时候也不需要被人光顾，而且全是名牌，通常会给人一种你不会努力的负面印象。

但是，鞋子和手袋应该用更好的材料，但千万不要被Logo覆盖。

3.山寨《犀利哥》

现在流行模仿污垢，故意刮皱的前卫服装。平时穿它们可能很酷，但在文佳社会百科全书中，这是面试着装的禁忌。

这样打扮会让人觉得你的个性是在吊儿郎当，没有诚意。别忘了干净整洁的衣服是面试服装的第一要务。至少在你走之前洗熨一下你的衣服。

可爱点

当你步入社会，你就不再只是父母手中的乖宝宝。谁有时间和耐心在工作中哄你？收起你内心的幼稚，换上你的动物挂件，草莓发夹，卡通包，去面试吧！

当然，这种武器没有一个标准的版本可以不断地改变。建议你根据自己的特点和求职单位做一个分析。这里有三种方法供你参考:

1.接到公司的面试电话后，仔细查看公司的相关信息，包括网站上的企业文化和照片。搞清楚这家公司是一种等级森严，管理规范的公司还是一种结构松散，随意灵活的公司，推断出这家公司的着装风格。

2.善于利用社交媒体。你通常可以找到在这家公司工作的人。社交媒体的广泛使用大大增加了寻人的概率，比如微博。联系上之后，可以问问他们公司的着装要求。

3.最简单有效的方法就是直接问！与其装成福尔摩斯瞎揣测，不如直接问对方！接到对方的预约电话时，可以礼貌地问对方公司对面试有什么要求。HR一般会告诉你。

当然，最好是提前踩点自己喜欢的单位，看看别人的员工穿什么，按照对方公司的文化打扮自己，做到知己知彼！

我在文佳社会百科之后又回到文章开头，在网上问面试穿什么。来看看别人家的大男人都穿什么:

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